<사고> ‘모바일 퍼스트’ 아시아투데이 경력기자 공채

종합일간지 ‘아시아투데이’의 재도약에 함께 할 경력기자를 모집합니다. 아시아투데이는 지난 8년간 일간지·인터넷·모바일·아투TV·월간경제지 ‘비즈니스인사이드’ 등을 통해 우리 사회의 여론을 선도해 왔습니다.

이제 창간 9주년을 맞이해 ‘모바일 퍼스트’를 선언하고 제2의 도약을 설계해 나가고 있습니다. 이 대장정에 함께 할 새로운 경력기자를 모십니다. ‘정도언론’ ‘인간존중’ ‘인류평화’라는 아시아투데이의 큰 목표 실현에 함께 해 주십시오.

◆모집인원

1) 경력기자(취재/편집) : 00명

(모바일 뉴스 담당 경험자 우대)

2) 세종시 주재기자 : 0명

접수기간 및 방법

-접수기간 : 2014년 8월 4일 (월)~2014년 8월 10일 (일) 

-접수방법 : 아시아투데이 경력 채용 홈페이지에서 당사 양식 이력서 다운로드 작성 후 [e-mail]로 이메일 접수 (입사지원서 상단에 채용분야 명확히 기재)

◆응시자격

1) 경력기자 : 2년 이상 일간지 경력자

2) 세종시 주재기자 : 2년 이상 언론직 경력자로서 향후 현지에 거주하면서 취재 활동을 할 의사가 있는 자

◆전형방법

1) 경력기자 : 1차 서류 전형, 2차 면접(수시 채용)

2) 세종시 주재기자 : 1차 서류 전형, 2차 면접

◆합격자 발표 : 개별통보

◆문의 : 아시아투데이 인사총무국 02-769-5017~8